“员工直接参与医院重大决策，形成了自上而下的组织监督与自下而上的群众监督相补充的监督模式，充分发挥了广大职工的主人翁作用，真正地维护了员工的合法权益......”参会的职工代表们纷纷为此次职代会的顺利召开点赞。

2月1日下午，宁南县人民医院召开第五届第六次职工代表大会。医院全体领导班子成员、中层干部、职工代表共计80余人参加会议。

此次职代会在组织形式上较往年有了更多的创新。职工代表除了听取和审议院长工作报告、财务预决算情况及医院建设发展的长远规划和年度工作计划，对涉及职工切身利益的文件进行认真审议表决，提出建设性意见和建议外，增加了班子成员依次向职代会述职，职工代表对班子成员年度履职和廉洁自律情况作评议的议程。民主评议采用手机微信扫码测评的方式，测评完成后平台自动统计评议结果并做出科学地分析。将班子成员的评议结果纳入年度考评，直接与绩效挂钩，严肃奖惩。

“领导班子向职代会作述职汇报和职工代表无记名评议班子成员一年来履职情况的形式，提高了职工参与医院管理的积极性。我们定会行使好代表的权利，真正为职工谋福利，全心全意为病员提供优质的医疗服务。”医院职工代表朱成兰这样说道。

近年来,医院坚持把推行院务公开当作发展医院、维护职工权益的根本大事来抓。以职工代表大会制度的形式作为落实院务公开的主要载体和基本途径,提高干部职工政治觉悟、技术业务水平和参与民主管理、民主监督的能力,促进医院民主政治建设，使医院呈现出业务建设不断发展、干部职工思想奋发向上的良好局面。今后，医院将不断探索、完善民主管理体系，进一步健全民主管理制度，推进医院体制改革，促进医院健康发展。

职代会现场